2. Digitales Diakonisches Kamingespräch erfolgreich verlaufen

„Diakonisch geprägte Unternehmenskultur – bewährte Ansätze und zukunftsweisende Impulse aus guter Diakonischer Praxis“

26. Januar 2026, 18:00–19:30 Uhr via Zoom

Über 80 Teilnehmende folgten der Einladung zum zweiten Digitalen Diakonischen Kamingespräch im Projekt „Gemeinsam stark: Füreinander sorgen – miteinander handeln (Take Care – together!)“, gefördert durch die GlücksSpirale (10/2025–09/2027). Unter der Gastgeberschaft von Elke Ronneberger (Bundesvorständin Sozialpolitik Diakonie Deutschland) und moderiert von Dr. Lars Charbonnier (a-kd) diskutierten Expertinnen praxisnahe Ansätze für eine resiliente Sorgekultur.

Impulsreferate aus diakonischen Einrichtungen lieferten konkrete Good-Practice-Beispiele zur Gestaltung einer sorgenden Unternehmenskultur:

Oberin Dr. Gundula Grießmann (Evangelisches Diakonissenhaus Berlin Teltow Lehnin und Mitglied im Vorstand des Diakonischen Dienstgeberverbandes im Bereich der Diakonie Berlin-Brandenburg-schlesische Oberlausitz) stellte vor: „Mit Diakonischer Profilarbeit alle Mitarbeitenden einbinden“ – ein Ansatz, der zeigt, wie Profilarbeit Wertschätzung und Bindung in diakonischen Trägern stärkt.

Oberin Sr. Annegret Bachmann (Ev.-Luth. Diakonissenhaus-Stiftung Eisenach und Leitung des Pastoralen Dienstes der Diako Thüringen gGmbH) referierte zu „Diakonie gemeinsam leben“ – wie gemeinsame Werte gelebt werden können, um eine nachhaltige Unternehmenskultur zu etablieren.

Die Aufzeichnung des Abends finden Sie auf dem YouTube-Kanal der Diakonie Deutschland.